招賢納士 薈生（海南）健康產業集團虛位以待、全球招聘
發布: 2016-08-04 14:25:38 作者: 佚名 來源: 薈生
如您是“日行一善 成人達己”的踐行者
薈生大業一定是您洲際遠航的港灣
薈生集團，有機生活整體解決方案的倡導者、創造者和實踐者。薈生（海南）健康產業有限公司，以蘆薈種植和深加工為產業支點，一直專注于提升人們健康水平和生活品質的大健康產業。公司位于以“世界長壽島”著稱的海南省，背靠海南豐富的資源優勢，形成了以高效有機農業、養生旅游度假、健康管理服務三大板塊為核心競爭力的產業集群。
近年來，公司積極與海南省各級政府合作開發，分別在海南東方、海口龍頭、儋州、萬寧、澄邁等地投資建設輻射全島的珍稀生物資源產業基地，累計開發面積達3000余畝，位于龍頭的大型生態產業園區已于2015年開始建設，是集花園式生產基地、體驗式健康管理中心和全生態養生公寓為一體的立體化生態產業園。
公司在“日行一善，成人達己”的核心價值觀的指引下，不斷發展壯大自身的業務，同時積極履行社會責任，公司于2015年成立“一善基金”，用于關愛健康促進長壽、改善生態環境、助弱賑災，開展公益活動，積極造福社會。
因公司發展需要，特招聘如下高管和員工（待遇：面談，充分體現您的價值）：
1、商學院講師招聘（5名）
任職要求：
1、20-45歲，大專或以上學歷；男女不限，身體健康、五官端正，普通話標準，學習意識強，個人素質及心態良好，有直銷行業經歷者優先考慮。
2、具備良好的口頭表達能力和演講才能，有較強的銷售實戰技能和培訓能力。熟練運用辦公軟件，能獨立進行課程編寫；服從工作分配和管理，需不定期短期出差。優良的組織協調能力。
2、人力資源總監招聘（1名）
工作職責：
1、在公司人力資源戰略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經營目標。
2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程。
3、熟悉人力資源各大模塊，負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜。
4、負責組織編寫各部門職位說明書。
5、定期進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告。
6、根據行業和公司發展狀況，協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施。
7、協助監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系。
8、協助推動公司理念及企業文化的形成。
9、協助制定公司人力資源整體戰略規劃。
10、負責部門的日常事務管理工作，協助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。
任職資格：
1、人力資源、管理或相關專業專科及以上學歷。
2、5年以上相關工作經驗，3年以上人力資源經理工作經驗, 有直銷行業人力資源管理從業經驗者優先。
3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和豐富的實踐經驗。
4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作。
5、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策。
6、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊。
7、具有解決復雜問題的能力；很強的計劃性和實施執行的能力。
8、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
9、熟悉計算機的各種文檔制作。
10、優良的組織協調能力。
3、營銷總監招聘（1名）
崗位職責：
1、根據全國區域市場發展和公司的戰略規劃，制定針對全國總體銷售及市場戰略、計劃及量化的銷售目標。
2、負責下屬市場、銷售團隊的工作策劃及工作管理，全力完成公司下達的任務指標。
3、分解銷售任務，制定市場占有率等各項評價指標。
4、根據全國銷售目標，制定不同的營銷政策，不斷推進市場。
5、負責對團隊成員的業務能力、素養等進行培訓，不斷提高團隊力量及人員的后備培養。
6、開發新渠道、擴展銷售模式，達成銷售目標。
7、優良的組織協調能力。
任職資格：
1、市場營銷專業或相關專業大專以上學歷。
2、有5年以上直銷行業銷售管理經驗，特別對全國區域市場熟悉。
3、有優秀的市場判斷、策劃及開拓能力，有極強的談判與組織管理能力。
4、能適應經常出差。
4、商學院副院長招聘（2名）
工作職責：
1、負責制定本部門講師管理制度。
2、負責制定培訓管理制度。
3、負責草擬講師薪酬方案。
4、負責教育培訓部的日常工作。
5、負責本部門工作計劃和分階段培訓發展方向和規劃，并組織實施目標的推進與完成。
6、負責部門月度、年度總結與規劃匯報。
7、負責主要培訓目的開發與運行，根據市場需求，組織課件的開發與審核，完善培訓體系。
8、負責制定招商、培訓執行方案，主要課程親自授課。
9、負責講師出差申請的審批與費用的核銷。
10、負責對系統講師的培養與跟蹤。
11、負責本部門財務預算與決算。
12、負責制定與實施內部講師培訓計劃,完善培訓考核晉級體系。
13、加強部門團隊凝聚力,培育講師的綜合素質水平提高績效。
14、組織部門講師進行月度總結與規劃。
15、完成上司交給的臨時性工作。
16、參與公司組織的大型活動策劃與實施。
17、參與公司其他戰略性決策。
18、優良的組織協調能力。
任職資格：
1、本科或以上學歷，有直銷各級經銷商培訓經驗者，量化培訓良好結果者優先。
2、必須有5年以上直銷公司運作及培訓經歷、教育培訓管理工作3年以上的高級培訓師。
3、深入了解直銷行業,了解政府政策,了解市場需求,具有較強的專業系統性。
4、演講深入淺出、通俗易懂，同時有超強的感染力和影響力,精通進人系統、信念系統、能力系統、領導力系統的培訓與復制。
5、熟練操作辦公室軟件及PPT制作。
6、有較強的工作責任心進取心，具有高度的團隊協作精神和良好人際交往能力、溝通協調力強，具有組織協調、公共談判、分析判斷能力。
5、各省級分公司總經理招聘（8名）
任職資格:
1、管理、市場營銷等專業大專以上學歷。
2、受過管理、市場營銷、管理技能開發等方面的培訓。
3、五年以上銷售、市場營銷管理工作經驗。具有團隊組建和管理建設能力、績效指標分解能力、渠道管理和開發能力、品牌推廣能力、客戶管理能力、促銷推廣能力。
4、有較強的談判、協調能力，良好的溝通能力和數據分析能力，富有開拓精神和創新精神。
5、熟悉現代管理模式，具有優秀的營銷技巧，熟練運用各種激勵措施；有豐富的市場營銷策劃經驗，較強的市場策劃能力和運作執行能力；良好的口頭及書面表達能力；有強烈的團隊合作意識，可適應長期出差。
6、重點地市縣（區）分公司總經理招聘（10名）
1、大專以上學歷。
2、受過管理、市場營銷、管理技能開發等方面的培訓。
3、三年以上銷售、市場營銷管理工作經驗。具有團隊組建和管理建設能力。
4、熟悉現代管理模式，具有一定的市場策劃能力和運作執行能力；良好的口頭及書面表達能力。有強烈的團隊合作意識，可適應長期出差。
——海內存知己，天涯若比鄰。如果您需要薈生，薈生就更需要您。
聯絡人：黃總手機18608921288，程總手機15008056705
電子郵箱：jlh333@163.com; jlh1388@163.com
“薈生”微信號：goldenaloe
“天薈”微信號：hssm679
“一善基金”微信號：yishan_365
薈生（海南）健康產業有限公司官網：http://www.facesun365.com
薈生（海南）健康產業集團 隆 重 招 商
一、各省市縣地區總代理招商、合伙（50名）
您若成為薈生公司的地區代理，只需一點點的付出，您將獲得品牌支持、系統支持、培訓支持、促銷支持、客服支持。
您將收獲：
1、低風險的投資。
2、有機會成為公司的創業合伙人。
3、享受代理區域業績的分紅。
您只需具備以下條件：
1、實力雄厚，有豐富的社會資源（社會背景），廣泛的人脈。
2、合適的經營場地。
3、認同公司核心價值觀，愿與公司共創輝煌。
4、有直銷行業團隊管理經驗者優先。
各地區名額有限，即刻參與獨享您的尊貴代理身份，享受高額回報！
二、招募經銷商加盟
薈生公司目前正面臨千載難逢的發展機遇，現在需要招募經銷商加盟共創輝煌。
您只需具備以下條件：
A初級經銷商：
1、有夢想有追求，有激情愿創業。
2、希望改變目前的生活，成就人生輝煌。
B高級經銷商：
1、有直銷領袖經驗，有團隊管理經驗。
2、在過往直銷公司有過成功案例。
3、開創、溝通、尊重；誠信、責任、卓越；堅定、勇敢、智慧；合作、自律、忠誠；擁有良好的職業操守和個人品德。
釋放您的熱情，放飛您的夢想，現在拿起財富手機撥打薈生黃金熱線4001886196。
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