9月3日，福瑞達醫(yī)藥集團召開人力資源管理工作會議暨人力資源專題培訓(xùn)會，深入貫徹落實高洪雷書記在魯商集團黨委理論學(xué)習(xí)中心組會議上的講話精神，進一步解放思想、對標(biāo)學(xué)習(xí)、深化改革，梳理總結(jié)集團當(dāng)前人力資源管理工作現(xiàn)狀，分析研判目前存在的問題與不足，明確下一步集團人力資源管理方向，在集團內(nèi)部搭建起共享交流的平臺，切實提升人力資源管理水平和從業(yè)人員素養(yǎng)。集團黨委副書記、總經(jīng)理賈慶文出席會議并講話，會議由紀(jì)委書記周明主持，總部及直屬中心各部室負(fù)責(zé)人，各單位人力資源分管領(lǐng)導(dǎo)及人力資源工作人員30余人參加會議。

 

 

　　會議邀請華知匯才咨詢公司人力資源管理專家胡淑紅進行為期半天的績效管理專題培訓(xùn)。胡總結(jié)合自身的從業(yè)經(jīng)驗，從福瑞達各部位實際問題和需求出發(fā)，重點圍繞績效管理變革、績效管理體系設(shè)計及績效管理工具等多個方面進行了系統(tǒng)梳理和講解，并進行了互動交流和現(xiàn)場答疑，切實解決了我們工作中遇到的管理實際問題，加強了管理干部及人力資源管理團隊對績效管理工作的深入理解。

 

 

　　最后賈慶文做總結(jié)講話。他指出，今天是我們多年來第一次召開人力資源管理工作會議，這次會議既是一場培訓(xùn)學(xué)習(xí)會、也是匯報總結(jié)會、經(jīng)驗交流會、知識分享會，更是一場頭腦風(fēng)暴的思考會。在疫情之下，各單位克服困難挑戰(zhàn)，人力資源管理工作卓有成效：組織再造成效明顯；員工和干部管理工作顯著加強；績效和薪酬管理體系不斷完善；人事制度改革穩(wěn)步推進；培訓(xùn)工作不斷加強。雖然我們在深化人事制度改革方面取得了一定的成效，但是也必須正視當(dāng)前工作的問題和不足。就下一步工作，賈慶文提出四點要求：一是要認(rèn)清形勢，找準(zhǔn)差距，增強做好人力資源管理工作的緊迫感和責(zé)任感。未來競爭是人才的競爭，人力資源的專業(yè)化管理是集團管理的重要內(nèi)容，要牢固樹立“人才是第一資源”的理念，重視“人”的問題，做好“人”的工作，發(fā)揮好人力資源專業(yè)管理的紐帶作用。二是要持續(xù)深化國企人事制度改革，為集團高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。著力破除體質(zhì)機制障礙，繼續(xù)深化人事、用工、分配三項制度改革，推進經(jīng)理層成員任期制、契約化管理，建立職業(yè)經(jīng)理人制度。三是要聚焦人力資源管理工作重心，推動管理創(chuàng)新，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供強有力的人才保障和智力支撐。結(jié)合企業(yè)“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃，做好人力資源管理規(guī)劃以及人才隊伍的建設(shè)和重點任務(wù)，圍繞產(chǎn)業(yè)鏈打造人才鏈。樹立正確的用人導(dǎo)向；拓展渠道，內(nèi)培外招，加快人才梯隊建設(shè)；夯實人力資源管理基礎(chǔ)，完善制度體系；持續(xù)打造學(xué)習(xí)型組織；推動人力資源管理創(chuàng)新，加快人力資源信息化建設(shè)和數(shù)字化轉(zhuǎn)型，深入生產(chǎn)經(jīng)營各個環(huán)節(jié)，努力實現(xiàn)由決策執(zhí)行者向決策支撐者的轉(zhuǎn)變。四是在人力資源管理團隊建設(shè)方面提出要求，人力資源管理者要成為終身的學(xué)習(xí)者、價值的創(chuàng)造者、文化的傳播者，要做到遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)精湛、善于學(xué)習(xí)、素質(zhì)過硬、擔(dān)當(dāng)有為，堅決執(zhí)行公司黨委決策部署，堅持問題導(dǎo)向，深挖問題根源，真正從人力資源管理職能模塊與業(yè)務(wù)流程著手，把準(zhǔn)影響發(fā)展的問題癥結(jié)，著力打造建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精通和具有創(chuàng)新精神的人力資源專業(yè)化管理團隊，形成理念支撐、戰(zhàn)略引領(lǐng)、制度保障、機制高效、功能齊備、服務(wù)優(yōu)良的高質(zhì)量人力資源管理體系，為集團高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的組織保障和人才支撐。

　　賈慶文強調(diào)，事業(yè)是干出來的，機遇是拼出來的。福瑞達進入了跨越式發(fā)展的新時代，希望全體人力資源管理者以此次會議契機，加快構(gòu)建系統(tǒng)化、科學(xué)化、制度化的人力資源管理體系，以改革創(chuàng)新的精神、堅如磐石的信心、只爭朝夕的勁頭、堅韌不拔的毅力，傾心履職，擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，為福瑞達高質(zhì)量、跨越式發(fā)展做出新的更大的貢獻!